Libérez l'énergie de vos talents ! - Message de l'entreprise
 
adytum accompagne les entreprises dans le développement des 
talents et du savoir-être de ses managers et dirigeants afin de les conjuguer efficacement et harmonieusement aux objectifs de l’organisation.

Sur le plan collectif, nos missions de conseil et de coaching consistent à:

  • Co-construire un modèle opérationnel d’efficacité :
pour mettre en cohérence ambition, stratégie, organisation et règles de fonctionnement avec les valeurs de l'entreprise et les états d’esprits individuels et collectifs à incarner en priorité, 

  • Développer l'intelligence collective de CODIRs et d'équipes :
en appui sur des audits de fonctionnement et du coaching collectif, pour améliorer in fine l'efficacité collective.

Auprès des dirigeants, managers et hauts potentiels, nos actions de coaching et de conseil s'articulent autour des thématiques suivantes :  

  • Développement professionnel : 
Identifier et s’approprier sa posture professionnelle optimale, en appui sur ses talents innés aussi bien que sur ses talents acquis,
Développer son leadership et son efficacité relationnelle, en appui sur son intelligence émotionnelle.
 
  • Prise de recul
Mieux gérer ses émotions pour fonctionner plus efficacement et plus confortablement,
Construire une écologie de vie conciliant vie personnelle et vie professionnelle,
Reconstruire un équilibre professionnel après un burnout.
 
En articulant de façon cohérente ses valeurs et sa quête de sens, avec la réalité de l’environnement actuel et à venir, la personne développe les comportements qui fondent sa crédibilité de leader pour emmener ses équipes à traverser les défis et les changements de façon constructive.

L'approche utilisée permet à la fois d'obtenir des résultats concrets et de donner du sens aux évolutions mises en œuvre. 

Nos interventions se font en présentiel ou en distanciel, en français ou en anglais.

 
 " La vie est dualité ; il ne dépend que de vous qu'elle soit une duo ou un duel "  
Paul Diel